您好,借条怎么文字描述还是
A公司的员工为B公司垫付了100的快递费,开了B公司抬头的发票,一开始未表明是个人垫付,于是B公司转账给A公司100,A公司报销给员工 那么分录可不可以是如下做法 报销 借管理费用 100贷库存现金100 收款 借银行存款100 贷其他应收款-B 100 借其他应收款-B 100 贷管理费用 100 请问这样是否合适?
老师,您好,我们有一笔费用,之前是员工给我公司办理开户产生的费用50,当时做的借银行贷其他应付款,后来这个50元员工走的报销是关联公司付的,现在领导发现了,让我把这个50和关联公司挂往来,我应该怎么做账做分录
(1)以现金支付业务招待费1000元。(2)公司管理人员出差,预借差旅费3000元,以现金支付。(3)公司从银行提取现金5000元。(4)以银行存款偿还短期借款8000元,偿还应付账款5000元。(5)计算分配公司本月职工工资其中生产工人工资6万元车间管理人员工资5000元公司管理人员工资3万元专设销售机构人员工资4000元。(6)甲公司以银行存款支付银行转账手续费9元(7)甲公司收到政府补贴5万元款项已存入银行(8)甲公司管理人员张三出差,预借差旅费3000元以现金支付。(9)甲公司从银行提取现金5000元。(10)甲公司根据利润总额表以税率计算出本月所得税费用为2590元。(11)甲公司仓库发出原材料一批金额为100000元,其中用于甲产品生产5万元乙产品生产4万元车间一般消耗7000元企业行政管理部门一般消耗3000元。业务题,做出分录。
乙公司提现10万元借给甲公司个人,乙公司挂其他应收款个人往来,甲公司未上账,之后甲公司还款,要求乙公司开具9%的工程专票10万元,通过对公账户转账还给乙公司,但是乙公司开票自己承担了9个点税款。现在有一个问题是当时甲乙对开票税款没有达成一致意见。没有说以后是给还是不给。 乙公司现金借款时 内账 借记:其他应收款 10万 贷记:现金 10万 乙公司开票收到款项 外账 借记:银行存款 10万 贷记:营业收入 9 贷记:应交税费1万 内账 借记:银行存款 10万 贷记:其他应收款9万 贷记:管理费用~其他1万 这样记账对不对,该如何正确记账
老师:用上工程施工、工程结算、合同毛利这三个科目,完工总收入100万半年结算了60万工程施工-(含工资10万、材料费58万、财务费1万)完工进度结算了60万,应该是60,结转到本年利润从施工开始到结束完整带金额分录怎么做?做内账不牵扯税。总成本差不多70万
“这种情况下,确实会导致账上挂着应付职工薪酬100元。但这也是一种处理方式,后续可以通过其他方式来解决这个问题,比如在实际发放工资时进行调整。”老师,这是你刚刚回复我的,我想问发工资怎么调整
老师,在实际发放工资的时候怎么调整这个应付职工薪酬100元呢,计提都没含这部分金额,已经扣除了
老师,我现在疑惑的地方是:员工的其他应收款100元从工资扣,我计提的时候如果把这100元计提了,冲的时候,能冲掉,账平的,如果我不计提这100元,账上会挂着应付职工薪酬工资100元,我理解是不用计提这100元了,之前已经计提过了,但这样借方就一直挂应付职工薪酬100元了
企业支付给职工的工资,都属于生产费用要素中工资项目的组成(对或错)
老师,我现在糊涂了,个税申报的收入含不含上个月计入其他应收的金额呢,如果含计提和冲掉的能够匹配,如果不含,就是冲不掉,有要挂着的
五、业务题(本题共一小题,共20分)资料:江北公司生产甲、乙两种产品,共同耗用A材料。甲、乙产品共同耗用A材料按定额耗用量比例法分配。本月甲产品投产100件,单位消耗定额5千克;乙产品投产200件,单位消耗定额7.5千克。甲、乙两种产品本月实际消耗A材料2800千克,单价10元/千克。要求:根据上述资料,采用定额消耗量比例法分配材料费用,并编制相应的会计分录。
老师,这个月按照应发工资来计提是可以冲掉这部分金额,那报个税的话又不含这部分的金额,是不是就不完全匹配了呢,计提的工资不是要和个税一致么
老师,借应付职工薪酬工资,贷其他应收款个税,老师你说下个月发工资会把应付职工薪酬冲掉,下个月计提的工资里没有这部分的金额,怎么会把应付职工薪酬冲掉呢
老师。下月借应付职工薪酬工资贷方其他应收款个税,那借方应付职工薪酬工资这个一直挂着吗
给记账公司的借条怎么写?借条内容
借条:今借到某某现金3万元,用于支付公司前期开办费、业务开展,与某某日偿还,利息多少,就可以了